勞務(wù)派遣暫行規(guī)定今天起實施 勞務(wù)派遣用工比例禁超用工總數(shù)10%

2014-03-01 12:19?出處 日報

　　2014年3月1日起，《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》正式實施，人力資源和社會保障部頒布的《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》明確規(guī)定對勞務(wù)派遣用工比例，用人單位使用的被派遣勞動者數(shù)量不得超過其用工總量的10%。

　　勞務(wù)派遣暫行條例規(guī)定，用工單位只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上使用被派遣勞動者。

　　《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》還明確，用工單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同法第六十二條規(guī)定，向被派遣勞動者提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇，不得歧視被派遣勞動者。被派遣勞動者在用工單位因工作遭受事故傷害的，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依法申請工傷認(rèn)定，用工單位應(yīng)當(dāng)協(xié)助工傷認(rèn)定的調(diào)查核實工作。勞務(wù)派遣單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任，但可以與用工單位約定補償辦法。　　本文“”來源：http://www.hangqichache.cn/news/shehui/52896.html，轉(zhuǎn)載必須保留網(wǎng)址。

作者：yujeu